PROVATI | SUPERVISOR(A) DE PREVENÇÃO E PERDAS I - COMPER 88 CPA II
Olá colaborador, que bom te encontrar aqui!
Antes de seguir com sua inscrição é importante garantir que você atenderá todos os critérios exigidos na divulgação desta oportunidade interna, como escolaridade e experiencia.
Para que sua candidatura seja aceita é necessário preencher todas as informações pessoais e profissionais.
Ah! E lembre-se de acompanhar todas as movimentações desta seletiva através do seu e-mail.
Nós do Gente & Gestão desejamos boa sorte no processo seletivo e em sua carreira!
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VAGA PARA REGIONAL: MT
UNIDADE: 88 - COMPER CPA II
Para candidatar-se é obrigatório:
• Desejável 1 ano de experiência com prevenção de perdas, e liderança de equipes.
• Foco no Cliente;
• Foco no Resultado;
• Analise, Planejamento e Execução;
• Comprometimento e Colaboração;
• Comunicação;
• Aprendizado e Desenvolvimento;
Missão do cargo:
Responsável por supervisor e controlar as rotinas da equipe de prevenção de perdas, visando o cumprimento
das normas operacionais do setor, bem como dos procedimentos estabelecidos, a fim de diminuir os desvios e
quebras da unidade e da bandeira e regional em que atua.
Período de Inscrição: 25/09/2026 a 05/10/2026
IMPORTANTE!
Antes de se candidatar você deve informar a sua gestão imediata sobre a sua participação para que seu gestor se programe para possíveis ausências durante as fases do processo seletivo.
Requisitos
Estudos
Sobre PROVATI
Bem-vindo à Página de Carreiras do Grupo Pereira!
Aqui, valorizamos quem faz a nossa história acontecer. Este é o espaço para acompanhar oportunidades internas de carreira e desenvolvimento.
PROVATI - Programa de Valorização do Talento Interno:
O PROVATI reúne as oportunidades de recrutamento interno, incentivando o aproveitamento dos nossos talentos e o crescimento profissional dos colaboradores.
Antes de se inscrever, fique atento:
• A promoção depende da aprovação em todas as etapas do processo seletivo.
• Você receberá as atualizações da sua candidatura por e-mail.
• Se desejar um feedback, procure o time de Gente & Gestão responsável pela seleção em até 7 dias após o encerramento do processo.
• Em caso de dúvidas, consulte a Política de Recrutamento e Seleção.
Escolas de Formação:
As Escolas de Formação, promovidas pela UGP - Universidade Corporativa do Grupo Pereira, preparam colaboradores para novos desafios e oportunidades de crescimento.
Com uma metodologia que combina teoria e prática, as formações desenvolvem competências técnicas e comportamentais essenciais para impulsionar sua carreira.
Por que acompanhar esta página?
• Encontre oportunidades de crescimento profissional.
• Participe de programas de desenvolvimento e formação.
• Construa sua carreira dentro do Grupo Pereira.
Como participar?
• Consulte as oportunidades disponíveis.
• Verifique os requisitos antes de se inscrever e cadastre-se.
• Acompanhe as novas publicações regularmente.
Importante! Antes de participar de um processo seletivo interno ou de uma Escola de Formação, comunique sua liderança imediata sobre seu interesse.
Seu talento faz a diferença. Aproveite as oportunidades e cresça com a gente!